Korzyści

Brak formalności i kosztów związanych z zatrudnianiem cudzoziemców
Brak kosztów związanych z rekrutacją oraz ograniczenie kosztów obsługi administracyjnej (kadry i płace)
Brak kosztów badań lekarskich
Minimalizacja kosztów związanych z urlopami macierzyńskimi i zwolnieniami lekarskimi i nadgodzinami
Elastyczność zatrudnienia
Krótki czas realizacji zamówienia
Możliwość zatrudnienia najlepszych pracowników na etat w firmie
Usprawnienie procesu rekrutacji
Minimalizacja poziomu fluktuacji kadr
Dostępność do szerokiej bazy kandydatów z Polski oraz do bazy cudzoziemców
Wieloletnie doświadczenie na lokalnym rynku pracy
Wsparcie profesjonalnych rekruterów

szukasz pracy?